1968属猴2026事业运势了解 68年猴人如何把握事业机遇

对于1968年戊申年出生的属猴人来讲2026年丙午流年乃是一段火炎土燥的运势周期，事业宫位动荡中暗藏转机。

丙午年天干丙火透出 地支午火当权，与戊申猴年形成火生土、土生金的间接流转 然火旺克金、申金受制，主竞争加剧、口舌是非、若命局中水木调候得宜、则可化杀为权 反见升迁机遇。

本年猴人易遇贵人提携、却需防小人背后作祟、尤以夏秋之交为关键转折。

整体观之、此年非静守之时主动破局者方得先机、然行事切忌骄躁、须以柔克刚、方免功败垂成。

1968年属猴人2026年流年干支与事业根基测算

丙午流年遇戊申猴人首重五行气势消长。

丙火烈日高悬、午火炉焰炽盛、双火叠见则形成“炎上格”、主事业领域急变革新之势。

申金为猴人根基、受旺火煎熬、出现“金被火熔”之象在职业宫位、让命主有才难施、计划多阻。

然戊土透干为印星 土能泄火生金，由...做成“印星化杀”之局 若命主原局带壬癸水或辰丑湿土 则水火既济，反见突发机遇。

譬如火旺生土、土厚埋金、需流年见甲木疏土、方显才华。

申中壬水为食神、暗藏智慧、但午火逼蒸水气、易让决策失误频生。

及至年中火势稍退、金水得养、事业方现转圜。

伏吟太岁在此年虽不直接刑克猴人然午午自刑之火气蔓延，主同行恶性竞争或旧案复发，故猴人当以静制动、待时而发。

大运交织下的2026年事业机遇与风险

戊申猴人若行庚戌大运，庚金劈甲引丁、则2026年丙午流年形成“杀印相生”之吉兆，主职权提升、项目突破。

然若正行己酉大运、土金过重、火土焦燥、出现“枭神夺食”在职场人际、让团队协作矛盾凸显。

最精妙处在于申中庚金与午中丁火暗合、主暗中贵人援手、却需防“合而不化”反成拖累。

眼看着春月木旺火生、猴人易得上司青睐、进入夏季火炎土燥，则需防合同纠纷、等到秋金得令、方是谋事之机、及至冬水旺相，方显收官之成。

阳刃格命主于此年尤须留意、午火为戊土之刃、刃重无制则冲动误事、然若得亥水调候、则阳刃驾杀反成权威。

譬如某企高管猴人若在2026年丙午月受命开拓新域，虽初时阻力重重、然坚持至申酉月金水相生，即可扭转乾坤。

月令流转中事业成败的微妙契机

进入丙午年正月庚寅、木火通明之象主开拓良机 然寅申相冲在根基宫 让原有岗位动摇、本月猴人若强求变革 则易落入“冲太岁”余波 虽非本命犯太岁，然气运交感 故建议佩戴祥安阁象运泰顺吊坠以固本培元、及至三月壬辰、壬水透干润局、辰土水库纳火、主团队中新旧势力交替、常有命主于此月得下属拥戴而掌实权、妙哉、五月甲午伏吟流年火势叠加强化“比肩夺财”之局、竞标场合易遇黑马截胡 要及时调整报价步骤、等到七月丙申，申金禄神现身 金火相制成“食神制杀”、突发外派或跨界合作最利名声提升、唉、九月戊戌燥土重重 出现“印星化枭”在审批流程 让文书反复修改耗时猴人当以退为进 不可强争、及至冬月庚子、子午相冲激荡水火 反成“伤官见官”之变数、然若原局有丑土合子、则冲中逢合反见年终奖金超预期。

神煞交织下的职场人际与决策智慧

戊申猴人逢丙午年“禄神”落申金却受午火压制、主虚实名利难兼得、受到“劫煞”星作用在人际宫、让同事间邀功诿过频生、最敏锐人当以退为进、譬如午中丁火为正印 与申中壬水暗合，主暗中得女性贵人相助 然合化不全则反成含糊流言、阳刃格遇“卷舌”煞 主会议争论不休、要及时记录备忘免遭诬陷、何以破局？若命主日坐辰土，则“华盖”星显 创意工作反能出奇制胜、眼看着春冬水旺之时“天德”贵人临门、跨界学习可结善缘、等到秋金当令、“驿马”动在申宫 外勤考察竟成晋升阶梯、悲乎、夏火炎炎而“阴煞”潜伏 电子档案需多重备份、防突发故障。

五行调候与事业突破的实战要诀

丙午年火旺缺水、戊土猴人需“调候为先”、火旺→易燥→伤金耗水→需壬癸水调候或庚辛金制衡、此乃本年运势枢机、若命局原带亥子水、则“水火既济”主危机应变技能 超群、然若戌未燥土重重 则“火炎土焦”让思维僵化、最妙者当效“壬水润局”之路、每日辰时饮水研读行业报告、即能启智开运、若想化解团队口舌、即多穿黑蓝服饰佐以金属配饰，形成金水相生之势、及至酉月金白水清，重要谈判若定在申时则“食神生财”可压低对手预期、呜呼、冬月水旺却逢“流霞”煞、出差行程需避癸亥日 防交通延误误大事。

1968年属猴人终局谏言与开运锦囊

对戊申猴人来讲2026年事业如逆水行舟 不进则退、若欲把握丙午火势 即当借“火土印星”深耕专业壁垒、春拓人脉、夏守核心 秋攻短板 冬固成果、若遭遇午火刑伤、即于办公室正南摆放水晶阵化解火煞、若想长久稳固、即择寅日申时签署契约，有了“寅申驿马”联动之吉、然切记、流年趋势非定数、火旺之年心易浮、猴人当以申金为本，藏锋守拙、待水运勃发之日、自可笑傲群伦、丙午虽烈、终有尽时唯智慧者能化炎暑为春风耳。